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央企“金九银十”招聘启幕新兴产业人才需求旺盛

www.041799.com|时间:2022-10-06 16:48|责任编辑:牧晓|来源: 东方财富   阅读量:5973   

金九银十招聘市场是什么样的。

央企“金九银十”招聘启幕新兴产业人才需求旺盛

各大央企夏季招聘尚未结束,2023年校招已经开始,各地国资委对辖区内企业的招聘需求进行打包,集中推广按各种工作岗位和行业分类的招聘专场,是工作岗位和人才的直通车

上海证券报记者注意到,与往年不同的是,央企和地方国企采取校招加社招双管齐下,稳定就业作用明显在实施去年秋招和今年春招的基础上,他们已经启动了2023年应届毕业生招聘工作,为优秀人才预订从招聘岗位分布来看,能源,电力,高科技,环保材料等新兴行业需求旺盛,各类专场招聘会发布的岗位需求都在数千个以上

打出国企稳岗扩就业的组合拳

就业是经济的晴雨表,是社会的稳定器在SASAC国有央企招聘平台和SASAC官网上,记者看到,国企正在打出稳定岗位,扩大就业的组合拳

中国电子,中国移动,中广核,中钢研,招商局,中国电子,中国航发,国药集团,中国建筑,中国节能等多家央企,去了新的工作岗位,海南,云南,广东,河北,湖南,江苏等地的国资委,联合一批地方国企,以真实的岗位需求扩大就业

最近几天,国家电投公司正式启动2023年校园招聘,为2023年应届毕业生提供生产,科研,管理等岗位,招聘超3000人7月,国家电力投资公司举办2021—2022年高校毕业生2022暑期校园招聘

根据消息显示,国家电力投资集团是中国五大发电集团之一,也是全球最大的光伏发电企业之一旗下拥有东方能源,吉电股份,远大环保等a股上市公司国家电投学校上市公司招聘需求显示,招聘需求集中在专业人士和R&D人才如吉电科技创新中心计划招聘管培生20人,能源电力岗位40人,电气岗位33人,材料岗位8人远大环保计划招聘R&D工程师2名,R&D工程师1名,新能源方向项目开发1名

中国商飞2023年秋季校园招聘计划提供174个岗位,按照技术,技能,项目,管理招聘数千人CGN 2023年校园招聘计划为其核能,核燃料,新能源,数字,科技型环保,产业金融等板块公司注入新鲜血液

在央企接力招聘的同时,各地国资委也纷纷行动起来,出台扶持政策,举办专场招聘,以实际行动响应国家稳就业的号召在SASAC的国企央企招聘平台上,不少国资委聚集了辖区内的多家企业和分支机构,组团招聘

例如,在广东SASAC的专场招聘会页面上,记者看到了许多上市公司华润三九综合职业管理专员,药用植物管理专员,产业链开发专员等职位招录181人,白云山白云山钟毅制药有限公司是白云山的子公司,从事设备技术改造和产品规划工作

再看湖南省在今年已招聘3000人左右的基础上,20家省属国企再次启动暑期招聘,全力稳就业20家省属国企结合当前用工需求和高级储备人才,进一步挖掘岗位潜力,开展高校毕业生暑期招聘,新增岗位3158个,是历年同期招聘次数和人数最多,覆盖岗位最广的一次湖南省国资委相关人员公开表示

能源和高科技产业需求旺盛。

记者注意到,为打破岗位信息与就业需求之间的信息鸿沟,国资委国有及央企招聘平台按岗位,行业分类组装成专场招聘环节,以精准有效的招聘信息,在求职者与岗位需求之间架起直通车。

记者看到,特岗有科研岗,经济管理岗,市场营销岗,生物医药岗,环境材料岗等专业包括金融,高科技,建筑,制造,能源和电力等其中,对国民经济贡献比较大的建筑业,280个单位人才需求12171人,招聘规模排名第一,电力,高新技术,环境材料等新兴行业对人才需求旺盛,而专场招聘会发布的岗位需求在4000个以上

如能源电力行业专场招聘会,汇聚了中国煤炭科工集团煤炭科学研究院,武汉设计研究院,Xi安研究院,南京设计研究院,国家电力投资集团山东电力工程咨询院,福建国有上市公司厦禾钨业,靖远煤电控股股东靖远煤业集团,中国CRRC苏州CRRC氢动力科技有限公司,CRRC株州电机股份有限公司等众多实力企业。

具体招聘岗位方面,专业技术人员需求旺盛氢动力招聘岗位中,技术中心招聘5名热管工程师,5名软件工程师和5名机械结构工程师,技术管理部和工程中心分别招聘5名it工程师和5名工艺工程师株洲电机招聘岗位全部集中在工程技术部和研究所

材料专场聚集了广维复合,沃顿科技,华工科技,党生科技等多家上市公司,以及天山股份旗下南方水泥,中化国际旗下中化塑料,三安光电旗下三安半导体等134家企业,人才需求近5000人。

就上述企业质量而言,细分行业龙头企业较多,最近几年来大多发展稳健,营收规模稳步上升如盛科技主要从事锂离子电池正极材料业务今年上半年,得益于公司新一代锂离子正极材料快速形成规模化应用,正极材料销量同比大幅增长党生科技实现营收91.13亿元,同比增长204.92%,净利润9.12亿元,同比增长104.06%广富材料是国内碳纤维龙头,上半年营收13.14亿元,同比增长2.42%,净利润5.06亿元,同比增长16.48%

稳定的营收表现给了新工业企业招聘人才的更大信心企业密集释放的人才需求信号,既显示了行业稳中有进,持续向好的趋势,也积极助力稳就业,充分挖掘人才资源,为中国经济高质量发展增添新动能

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